Tous aidants
Mobilisons-nous et partageons ce symbole en soutien aux 11 millions d’aidants qui dédient jusqu’à 20h par semaine à l’accompagnement d’un proche.
Construire l’entreprise « aidante » de demain
La Mutuelle Générale et Figaro Partner s’associent pour donner plus de visibilité à la cause des salariés-aidants. À travers des articles diffusés tout au long de l’année dans Le Figaro, retrouvez des témoignages, des analyses, des expérimentations, des chiffres clés… Une source d’inspiration pour les entreprises qui souhaitent changer le quotidien de leurs salariés-aidants.
Retour sur le colloque de l’Observatoire solidaire, édition 2023
Retrouvez les temps forts de la 4éme édition du colloque de l'Observatoire solidaire des salariés-aidants. Découvrez les résultats du baromètre 2023, les résultats des expérimentations qui permettent de faire avancer la réflexion des entreprises et favoriser le passage à l’action.
Les salariés-aidants : une réalité sous-estimée
En France, nous serions 11,5 millions à nous occuper chaque jour d’un proche en situation de dépendance.
Pour un engagement auprès des salariés-aidants
D’ici 2030, un quart de la population active devra concilier vie professionnelle et soutien d’un proche dépendant. Salariés, entreprises, personnes dépendantes : l’enjeu est capital pour tous.
En créant en 2020 le premier Observatoire solidaire des salariés-aidants, La Mutuelle Générale a voulu donner tout l’écho qu’il mérite à ce sujet sociétal majeur. Si la cause des aidants est aujourd’hui connue et entendue, elle nécessite une approche plus volontaire par le système de santé, le politique, mais aussi le monde de l’entreprise.
Forte de son identité mutualiste, La Mutuelle Générale est depuis longtemps engagée auprès des aidants et des personnes dépendantes. Avec L’Observatoire solidaire, elle entend prendre toute sa part au débat public.
« La Mutuelle Générale est depuis longtemps engagée sur les sujets de solidarité et de dépendance, notamment à travers sa Fondation. Avec l’Observatoire solidaire, nous avons l’ambition de partager un même dessein avec le corps social des entreprises : mieux entendre la cause des salariés-aidants, agir pour faciliter leur quotidien et témoigner de notre solidarité envers eux. »